En Durango, la demanda para ser docente sigue siendo alta, sin embargo los espacios de trabajo se reducen, así lo registran en la Benemérita y Centenaria Escuela Normal del Estado de Durango (ByCENED), una de las escuelas formadoras de normalistas en el estado, pues este año de los 161 egresados, menos de 100 han encontrado trabajo como docente, así lo detalló el director Jesús Roberto Robles Zapata.
En cuanto a los que solicitaron entrar a la ByCENED, de 300 solicitudes, solo lo lograron entrar 120 jóvenes, porque sigue siendo de las carreras más demandadas, pero explicó “con lo que estamos viviendo, de que muchos se están quedando sin empleo, posiblemente la demanda baje en próximos años”, o se pueda restringir la matrícula de ingreso, pero es algo que le corresponde determinar a la Secretaría de Educación del Estado de Durango (SEED), o la Dirección General de Educación Superior en México determinarlo.
El director destacó que entre las alternativas que se pueden generar para evitar un exceso de docentes, puede ser disminuir la matricula o trabajar en una diversificación de la carrera, para que se puedan abarcar otras áreas, buscar hacia a donde migrar con la oferta educativa en las escuelas.
En cuanto al registro de egresados sin empleo, precisó que se les da un seguimiento a los alumnos que culminan sus estudios y se les monitorea si ya cuenta con un espacio laboral, y es cuando se han dado cuenta que no encuentran espacios laborales de maestros.
En cuanto a la falta de maestros en las escuelas que se reportan por padres de familia y directivos, apuntó “eso solamente es la Secretaría de Educación quien tiene la respuesta, no sabemos a qué este atendiendo, nosotros solo somos la parte formativa, y nos damos cuenta quienes de nuestros de nuestros egresados están siendo ya incluidos en el servicio y quienes están a la espera”.
