Una Vez que el senado aprobó reformar al artículo 76 de la Ley Federal del Trabajo para pasar de seis a 12 días de vacaciones pagadas para los trabajadores con un año de antigüedad, el secretario general de la CTM en Durango, Ricardo Pacheco destacó que la iniciativa no solo es de carácter prestacional también económico, porque dará la oportunidad de que haya más contrataciones.

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Reconoció que algunos empresarios, sobre todo aquellos que tienen sus micro y pequeñas empresas les será más complicado el poder otorgar el doble de vacaciones a sus trabajadores y hacer una contratación temporal para cubrir ese espacio.

Dijo que de aprobarse la reforma al artículo 76 de la Ley Federal del Trabajo, el empleado tendrá la posibilidad de tener un periodo vacacional de 12 días, y cada año se incrementaran dos días hasta llegar a 20. Actualmente el artículo mencionado le concede al trabajador con un primer año laborado el derecho de seis días de vacaciones con goce de sueldo además de la prima vacacional equivalente al 25% y cada año se incrementara a dos días hasta llegar a 12 por cada año subsecuente de servicio.

Después del cuarto año, el periodo de vacaciones se aumentara en dos días por cada cinco de servicio.

Comento que es una prestación favorable para el trabajador que percibe el mínimo de las prestaciones que establece la Ley Federal del Trabajo. Sin embargo, la realidad es que para muchos es muy complicado salir de vacaciones porque posteriormente se ve mermado en sus ingresos.

En el caso de los trabajadores pertenecientes a la CTM en Durango, son muy pocos los que llegan a percibir el mínimo de prestaciones, el 99% de los trabajadores están por encima de los salarios mínimos y se les brinda mayor número de vacaciones a lo establecido en el artículo 76 de la Ley Federal del Trabajo.

La finalidad de la reforma que seguramente entrando el año sea aprobada por los Diputados Federales, traerá beneficios tanto para el trabajador como para la propia economía del país, pues se abrirá la posibilidad de hacer más contrataciones de trabajadores y con ello no disminuya la productividad de las empresas, concluyó el legislador de extracción priista.